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Lettre de motivation Chargé de recrutement

Réponse à une annonce - Sénior

Le chargé de recrutement est un « chasseur de têtes », après voir définit avec la direction le profil, les compétences et les valeurs exigées pour tel ou tel poste, il part à la recherche de la personne la plus apte à occuper la fonction. Pour ce faire, il utilise tous les moyens, petites annonces, candidatures spontanées, salons professionnels, sortie des universités ou autres et bouche-à-oreille. C'est ensuite à lui de faire passer aux candidats les tests, les entretiens avant de recommander les meilleurs à sa direction. Il connaît parfaitement le marché de l'emploi et l'évolution de son entreprise, qu'il est chargé en fin de compte de « vendre ».


Conseils

Voici quelques termes, tournures ou encore qualités que vous pouvez inclure dans cette lettre.

  • Bonnes facultés d'observation
  • Bonnes facultés d'analyse
  • Excellentes qualités humaines
  • Organisé
  • Rigoureux
  • Bon communicant

Informations

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